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- Breve historia del seguro colectivo y de supervivencia
- Se constata el fraude
- Breve historia del seguro de sueldo.
- Seguro de supervivencia. Buscando soluciones
- Consecuencias de la transformación del modelo de Clasificación Profesional
- Nuevo modelo de clasificación profesional. Nuevas funciones y nuevos grupos
- El plan de pensiones de TESAU sigue a la cola en rentabilidad
- Rechazo total en la CAV y Nafarroa al nuevo acuerdo de clasificación profesional
- Una vez cerrada la vía jurídica,hay que abrir la vía sindical
- plan de acciones 2015. ¿Invierte en tu futuro, invierte en tí?
- El pacto de suspensión individual es discriminatorio
- ¿qué ha pasado con el seguro de sueldo?
- Las consecuencias del PSI y del convenio. BARRA LIBRE si no lo evitamos
- Prórroga del convenio y el PSI.Crónica de una firma anunciada
- Huelga de técnicos autónomos y subcontratas de Telefónica Movistar. Una experiencia exitosa
- Internalización mantenimiento FTTH (Gipuzkoa)
- Hoy no es noticia, es opinión
- Servitelco y ATAM ¿Compromiso social o negocio?
- Comunicado conjunto ESK-CGT-AST-COBAS-EC
- Comité de Gestión (Bizkaia)
- Traslados forzosos provinciales
- Telefónica desprecia la seguridad y salud de sus trabajadores/as
- Seguro de sueldo: CCOO y UGT al borde del ataque de nervios
- Devengos circunstanciales-Pluses de actuación. Sentencia favorable
- Devengos circunstanciales-Pluses de actuación. Victoria de los y las trabajadoras
- Cursos de PRL impartidos por Encargad@s. La Inspección de Trabajo “advierte” a la empresa…
- (Gipuzkoa) Reunión con la empresa-Reestructuraciones masivas en Operaciones
- Plan 17/20. Rechazamos los traslados provinciales forzosos
- Sentencia antigüedad. Nuevas demandas ganadas por ESK
- Convocatoria asambleas simultaneas MareaAzul País Vasco-Andalucía-Catalunya
- ¡La precariedad mata!... también en Telefónica/Movistar
- Huelga en el CT-ADSL de Bilbao. ¡No son funciones de O.C!
- !No todo vale! Defendamos nuestros derechos.
- ESK-CGT-AST-COBAS-EC ante la venta de Antares
- Nueva reestructuración en Comercial (Bizkaia)
- Dietas por cambio de residencia laboral. Sentencia favorable a la demanda de ESK
- No a la venta de Antares. !Firma para defender tus derechos!
- No a la venta de Antares. Contra el desmantelamiento de Telefónica
- Telefónica vende Antares con el beneplácito de CCOO y UGT
- Nueva externalización. Ahora los ARI ( almacenes de logística)
- Fiscalidad del seguro de supervivencia. Sentencia favorable
- Elecciones Sindicales. Los O.C. deben estar en el Colegio 1
- Situación en Comercial. Mordor, la tierra negra...
- [Bizkaia] Los y las O.C. tendrán que votar en el Colegio 2 por culpa de CCOO
- ¿Y después de las elecciones sindicales qué?
- Elecciones sindicales 2019 : ¿Qué ha pasado en estos 4 años?
- Elecciones sindicales 1: Las consecuencias en Comercial
- Elecciones Sindicales 2: Las consecuencias en Operaciones
- Elecciones Sindicales 3: Destrucción de empleo y precariedad en las contratas
- Resultados elecciones sindicales 2019. El sindicalismo reinvindicativo de ESK se consolida
- Nueva vuelta de tuerca hacia el desmantelamiento definitivo de Operaciones
- Ahora toca convenio...pero no de cualquier manera
- Plataforma de convenio. Tu opinión es imprescindible
- Ya son varias las reuniones de "negociación" del convenio
- Negociación colectiva 2019. Comunicado conjunto (2)
- Negociación colectiva 2019.Sin confrontación todo son pérdidas de derechos
- Negociación colectiva 2019. Comunicado conjunto (3)
- Negociación colectiva 2019. La clave está en la información, la participación y la decisión
- Ante el chantaje del PSI...No perdamos el norte
- Información IMPORTANTE sobre convenio colectivo
- CCOO y UGT han secuestrado a la plantilla! .Quedan pocos días para la ejecución!
- CCOO y UGT están a punto de pagar el rescate. Liberémonos de este secuestro
- Convenio y PSI. CCOO y UGT culminan el plan de rescate a la empresa
- Segregaciones. La empresa acelera el desmantelamiento de TESAU ante la pasividad del C.I.
- Comunicado conjunto. Estamos en lucha contra las segregaciones
- ¿Teletrabajo? Sí, pero no sin aportar nada...
- Crisis del COVID19. Un ejercicio de irresponsabilidad de la empresa y sus socios
- Teletrabajo y salud laboral.Se les olvida informar de las recomendaciones oficiales
- Teletrabajo y salud. Exigencia máxima
- Reconocimiento a parte la plantilla.Un ejercicio de autobombo que debería avergonzar…
- Plan de desescalado.La empresa niega la participación de los y las trabajadoras en los procesos provinciales
- Reestructuraciones en Centros de Servicios...ó como pasar de personas y héroes a recursos
- Reestructuraciones y plazas a la carta. Las consecuencias de un mal convenio
- Proceso de desescalada y teletrabajo.Tenemos derecho a la reincorporación inmediata
- El Teletrabajo a debate. Análisis detallado sobre una fórmula donde no es oro todo lo que reluce
- Proceso de desescalada y reincorporación. Bienvenid@s al descontrol
- Operaciones: Internalizaciones SÍ, pero con personal
- La subcontratación, precariza, discrimina y mata. STOP SUBCONTRATACION
- Operadores de Comunicaciones “al agujero” sin formación y con riesgo evidente
- Prórroga del convenio. Empieza el circo
- StopSubcontratación - Movilizaciones Jueves 27 en Bilbao
- Prórroga Convenio. El circo se prorroga al menos hasta el 6 de junio
- La plantilla de Comfica Bizkaia logra un convenio histórico
- Prórroga de Convenio. Última función donde, una vez más, la empresa sale ganando
- Por lo civil o lo militar. Reestructuraciones en el CT ADSL de Bizkaia
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