Llamamos a sumarse a las movilizaciones de la tarde para denunciar la privatización de los servicios de cuidado y para exigir responsabilidad por las situaciones de colapso de las trabajadores de cuidados, es urgente apostar por el sistema público y reivindicar el derecho colectivo al cuidado.
Llamamos a sumarse a las movilizaciones que se realizarán durante toda la jornada para denunciar la privatización de los servicios de cuidado y para exigir responsabilidad por las situaciones de colapso de las trabajadores de cuidados, es urgente apostar por el sistema público y reivindicar el derecho colectivo al cuidado.
Hacemos un llamamiento a los pueblos de Urduliz y de Uribe Kosta para ser participes del proceso de transición para conseguir que Mecaner haga su transición hacia un modelo ecológicamente y socialmente más justo para la comarca.
Representantes de ESK han comparecido en el Parlamento Vasco para denunciar el posible uso indebido de dinero público en el transporte sanitario vasco y para denunciar las privatizaciones que dejan los servicios públicos en manos de empresas pirata.
El 30 de noviembre hemos convocado una huelga Feminista General impulsada por el Movimiento Feminista de Euskal Herria a favor del derecho colectivo de cuidado. Queremos subrayar que en esta huelga feminista todas las trabajadoras y trabajadores estamos llamadas a la misma. Es la primera vez que se convoca una Huelga Feminista General en Euskal Herria.
Señalamos a CAF como responsable directa de la exposición del personal al amianto y denunciamos la actitud de la administración que establece unos protocolos de desamiantado que no son válidos.
Este 30 de noviembre es urgente que todas y todos salgamos a la huelga y ocupemos las calles. Los cuidados son una responsabilidad colectiva, la forma de organizar el empleo incide directamente en los cuidados por lo que esta jornada de huelga cuestiona directamente el capitalismo, su modelo de producción y trasciende el mundo estrictamente laboral.
La plantilla de Madres Mercedarias de Ibarra, Orozko, logra un acuerdo que evita el cierre y garantiza el mantenimiento del empleo de todas las trabajadoras.
A pesar de la legalidad impuesta, las mujeres* seguimos estando en especial riesgo de violencia en el entorno laboral. En ESK, este 25N, hemos cedido nuestro ‘megáfono’ a diferentes trabajadoras del sector de los cuidados para que compartan sus puntos de vista.
Hemos abierto una vía que estaba cerrada. Sigamos en ello y secundemos masivamente las movilizaciones y jornadas de huelga ya que es el camino para lograr la mejora de las condiciones laborales y mejorar la calidad asistencial de nuestros servicios públicos.
Ametsak borrokatuz!
