Ante la falta de avances suficientes en la negociación del convenio, hoy hemos incrementado la intensidad de las dinámicas de movilización a través de una huelga, imprescindible para que siga habiendo avances en la mesa.
Hoy hemos denunciado frente a los Juzgados de Bilbao el bloqueo de la negociación en los centros especiales de empleo y exigimos un acuerdo propio para la CAPV, alejado de las imposiciones del convenio estatal.
Creemos que hay que mantener la presión ante la empresa, la administración concursal, el Juzgado Mercantil y el TSJPV para defender el empleo, la acería y la logística. Y también hemos de hacer frente a las represalias de la empresa tras la suspensión de la huelga.
Valoramos muy positivamente este convenio, fruto de la unidad sindical y de una plantilla combativa y movilizada. Tras años de lucha, empiezan a verse los frutos del esfuerzo colectivo.
En esta nueva fase vamos a seguir trabajando, organizando, presionando, denunciando y peleando en todos los espacios necesarios para que el ERE sea retirado y que cualquier salida al concurso pase por mantener empleo, acería, logística propia y actividad industrial.
El Comité Intercentros del servicio de Teleasistencia BetiOn y la Sección Sindical de ESK denunciamos las amenazas de sanción a los trabajadores por parte de la empresa gestora del servicio.
Ametsak borrokatuz!
