Hitzarmena berriro betetzen ez bada, soldata-atzerapenak errepikatzen badira edo zuzendaritzak langileen eskubideen aurka kudeatzen jarraitzen badu, erantzuna berbera izango da.

« Ez-betetzeak itzultzen badira , erantzuna berbera izango da: antolaketa, mobilizazioa eta borroka »
MET GEARS enpresako langileen batzarrak greba bertan behera uztea erabaki du (langileen % 100aren jarraipena izanda), borondate onaren keinu gisa, enpresak soldata-atzerakinak ordaintzeko beharrean ikusi denean.
Adi eta antolatutak jarraitzen dugu zuzendaritzaren kudeaketa txarrak gure soldatak eta eskubideak arriskuan jar ditzakeelako. Era berean ez dugu ahaztu behar aldi baterako ezintasun-egoeran dauden lankideek otsailera arte dagokiena ez dutela kobratuko eta hori egoera bidegabea eta guztiz onartezina da. Erne gaude enpresaren konpromisoa bete dadin, esperientziak esaten baitigu mesfidantza justifikatuta dagoela.
Adi jarraitzen dugu
Adi jarraituko dugu, halaber, enpresak aurkeztu duen bideragarritasun-plana ez delako nahikoa, enpresaren likidezia-arazo errealak ez baititu konpontzen.
Hitzarmena ez betetzea eta soldatak berandu ordaintzea ez dira akats puntualak izan, baizik eta kudeaketa arduragabe baten ondorio zuzena... langileek ordaintzea nahi duten ondorioa.
Greba bertan behera geratu da, baina gatazkak irekita jarraitzen du.
Argi eta garbi esaten dugu: hitzarmena berriz betetzen ez bada, soldata-atzerapenak errepikatzen badira edo zuzendaritzaren kudeaketa langileen eskubideen aurka jotzen badu, erantzuna berbera izango da: antolaketa, mobilizazioa eta borroka.
Tubos Reunidosentzat proiektu bat eta egungo egoeraren erantzukizunak eskatzen ditugu
Ama presoentzat eta haien haurtxoentzat tratu egokia. Tratu krudelik ez!
Tubos Reunidos taldeko lantegi guztien jarraitutasuna bermatu behar da
Tubos Reunidos talde osoarentzako enplegu-bermeak eta industria-irtenbidea exijitzen ditugu
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
- 23
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- 30
- 31
- 32
- 33
- 34
- 35
- 36
- 37
- 38
- 39
- 40
- 41
- 42
- 43
- 44
- 45
- 46
- 47
- 48
- 49
- 50
- 51
- 52












