Gurutze Gorriak CCOO, UGT eta USO-rekin sinatu duen Enplegu-erregulazioko espedientea (EEE) salatzen dugu, 79 pertsonari eragingo diena Espainiako Estatu osoan. EEE horren bidez, Gurutze Gorriko bere balioak urratzen eta langile askoren lan-eskubideak kolokan jartzen ditu.
« Gurutze Gorriak EEE honekin bere gain hartzen dituen balioak urratzen ditu »
Espainiako Gurutze Gorriko enplegu-erregulazioko espedientearen ondoren, 2024an Auzitegi Nazionalak baliogabe deklaratu eta Gurutze Gorriak berak errekurritu ondoren, erakundea bide beretik itzuli zen 2025ean, 119 langileri eragiten zien enplegu-erregulazioko espediente berri batekin, eta sindikatuek ez dute jakin 2024an eragindako pertsonak lekuz aldatu zirenik. 2025eko EEE berri hau, praktikan, 2024an gertatutakora jotzen duela uste dugu.
Azkenik, joan den astean, Espainiako Gurutze Gorriak akordioa lortu zuen CCOO, UGT eta USO sindikatuekin EEE hori sinatzeko, eta, azkenean, 79 pertsonari eragin die. Gurutze Gorriak, enplegu-erregulazioko espediente honekin, bere gain hartzen dituen balioak urratzen ditu, eta langile askoren lan-eskubideak kolokan jartzen ditu. Kritika hori hitzarmena sinatu duen alderdi sozialari ere zabal dakioke.
Horregatik, sindikatu borrokalariok uste dugu batasunerako eta gure jarrera komunak indartzeko unea dela, gizarte-ekintzaren hirugarren sektoreak eta, kasu honetan, Gurutze Gorriak aurre egiten dion errealitateari aurrean.
ESK sindikatua
Sindikatu borrokalarien komunikatua
Espainiako Gurutze Gorriak 79 langileri eragiten dien EEE bat sinatu berri du CCOO, UGT eta USO sindikatuekin. Kaleratze horietarako alegatutako arrazoiek ez dute zerikusirik lan-prekarietatea hobetzearekin. Izan ere, enpresak behin eta berriz errepikatu du argudio krudela: pertsona horiek aurreko enplegu-erregulazioko espedientean kaleratu zituztenez, berriro kaleratu behar dira.
Prozesu osoan zehar, enpresa zentratuagoa egon da baldintza formalak betetzean – bere interpretazioaren arabera, aurreko EEEa baliogabetzeko arrazoia izan zirenak –, orain alegatzen dituen antolakuntza- eta ekoizpen-arrazoiak benetan justifikatzean.
Ez dakigu Auzitegi Nazionalak baliogabe deklaratu zuen 2024ko enplegu-erregulazioko espedienteak eragindako pertsonak benetan eta osorik birkokatu diren, eta Espainiako Gurutze Gorriak errekurritu egin zuen epai hori. EEE berri hau, praktikan, bere baliabidea da. Eta Auzitegi Nazionalean enpresari irabazi izanaz harro zeudenek sinatu dute.
Birkokatu behar ziren pertsona asko egungo EEE honetan sartuta daudelako esaten dugu. Esan genezake borondatezko baja eskatu dutelako edo beste enplegu bat aurkitu dutelako dela, hala ez daudenak. Gurutze Gorriak azpimarratu du ezin duela lanposturik gabe birkokatu, gu pertsonez ari garen bitartean lanpostuez hitz egiten.

Bereziki gogorra da Gurutze Gorriak "Eguneroko hondamendiak" kanpaina abiarazi izana, "Bizenteko lurrikara: enplegu duinaren falta" bezalako leloekin. Ez dakigu "amorru" hitzak gure haserrea deskribatzen duen.
Kanpaina horretan bertan adierazi zutenez, "gure egunerokotasuna gizartearen beharren erritmoan hazten ari da". Hala ere, argudiatzen dituzten antolakuntza- eta ekoizpen-arrazoiak ez dira mantentzen onura ekonomiko garrantzitsuak eta gizarte-premia horien etengabeko hazkundea kontuan hartzen baditugu. Zuzeneko arretan ez dago eskurik soberan.
Gurutze Gorriak dio ezin duela bere gain hartu lanik gabe kontratatutako pertsonak izatea. Sindikatu borrokalariek behin eta berriz esan diegu begiak ireki besterik ez dutela egin behar ikusteko zenbat lan dagoen egiteke eta zenbat esku falta diren zuzeneko arretan.
Pertsonak kaleratzeko akordio bat sinatu dute, horiek profesionaltasuna eta konpromisoa garatzen zuten programak eta proiektuak existitzen jarraituko duten bitartean, baina arreta gutxiagorekin eta bete beharreko berberak edo handiagoak dituztela.

Salmako, Vicenteko, Evako, pobreziako eta gizarte-premietako "lurrikarak" bere horretan jarraitzen du, baina profesional gutxiago egongo dira haiei arreta emateko eta haiei laguntzeko.
Gure lankideen osasun mentala larriki konprometituta dago. Gurutze Gorrian "lurrikara handiei" erantzuten diegu: lankideak guardiako telefonoak bakarrik estaltzen, gainerakoak bajan daudelako eta ez direlako ordezkatzen, dementziazko arreta-ratioak, astean 10 ordu baino gutxiagoko lanaldi partzialak, funts publikoen erabilera lan-eskubideak urratzen dituen enpresa-kudeaketapean. Guri ezin digute esan ez dagoela lanik kaleratuentzat.
Gurutze Gorria da kaleratutako pertsonen familia bakoitzak bizi duen lurrikararen erantzule zuzena. Akordioa ospatu eta "borroka" deitzeko behar diren silogismoak erabiliko dituzte, errenditzea besterik ez denari, kalera bidegabeko kaleratze bati dagozkion kalte-ordainen azpitik dauden pertsonak bidaltzen dituzten bitartean.
Geldi dezagun hau. Bihar zure txanda izan daiteke. Inoiz ez dakigu lurrikara batek non joko duen. Gurutze Gorriak etengabe urratzen dituen balio batzuekiko konpromisoa hartu genuen, eta argi eta garbi esan behar da ez garela boluntarioak esleipenarekin eta ezin dugula eredu hori eutsi akituta erori arte.
Guk lanbide baten bokazioak eta konpromisoak bultzatuta lan egiten dugu, haiek alderdi ekonomikoa lehenesten dute beti. Pobreziaren eta pobrezia sortzen dutenen aurka borrokatu behar dugu, baita soldata eta lan-baldintza duinen aurka ere. Garai ilunak datoz gizarte-ekintzaren hirugarren sektorearentzat. Sindikalismo ofizialak, atzo salatu zuen EEEak sinatzen dituenak, kaleratze bidegabe eta legezko kudeaketa krudelen azpitik dauden baldintzak onartzen dituenak, ez digu merezi dugun lan-duintasunerantz aurrera egiteko zentimetro bat ere emango.
Kontuan izanda Gurutze Gorriko politika gaur egunean zentralitatea dela baita exijitzen dugu ere sindikatuen parte hartzea behar duen edozein negoziaketa dagoenean negoziaketa markoa herrialdekoa izatea. Honek langileen borroka sustatzeko aukera handiagoak ematen baitigu eta sindikatu guztiek partze hartzeko eta eragiteko aukera izatea bermatzen baitu, langileek hautatutako errepresenatzioarekin.
Langile teknikariok geure hondamendiak ditugu. Elkartzeko ordua da, haiei aurre egiteko.
CGT - ELA - CIG - CSI - ESK - INTERSINDICAL - LAB
Gurutze Gorriko enplegu-erregulazioko espedientea errefusatzen dugu
Bizkaiko Gurutze Gorriak jarrera zuzendu du eta prestakuntza-orduak lanaldi gisa zenbatuko ditu
Hitzarmen historikoa Bizkaiko Gurutze Gorrian
- 1










