ESK sindikatutik Osakidetzako zuzendari nagusiaren eta Giza Baliabideen zuzendariaren dimisioa eskatzen dugu, subrogazio-prozesu osoaren kudeaketa negargarriagatik, lanpostuak betetzeko praktika klientelarrak bultzatzeagatik, eta, era berean, gaur egun Emergentziak-Osakidetzan egiten ari diren barne-hautaketa prozesuak berehala geldiarazteko eskatzen dugu.

 

Azken asteetan Osakidetzak Tolosako eta Elgoibarko anbulantzia medikalizatuen eta bertako plantillaren subrogazioarekin izan duen nahasmenaren ondoren, azken unean, Osakidetzak lanpostu finkoen subrogazioa eskaini die bertako langileei.

Azpimarratzekoa da profesional horietako gehienek Osakidetzan estatutupeko plaza finkoa zutela, eta, beraz, jatorrizko lanpostuetan jarraitzea edo subrogatuak izatea aukeratu ahal izan dutela. Gehienek estatutupeko langile izaten jarraitzea erabaki dute. Hala ere, aukeraketa hori egin ondoren, Osakidetzak berriro ere irregulartasun larri bat egin du, behin betiko barne-mugikortasunak, zerbitzu-eginkizunak eta barne-sustapenak eman baititu, indarrean dauden zerrendak gaindituz eta pertsona jakin batzuei mesede eginez, Tolosako eta Elgoibarko anbulantzia berberetan jarrai dezaten. Hori guztia akordio arautzailea eta prozesu horiek arautzen dituzten jarraibideak urratuz.

ESKtik gertakari larri horiek salatu nahi ditugu, kontratazio publikoa arautzen duten arauak eta hautaketa-prozesuetan berdintasun-, merezimendu- eta gaitasun-printzipioak ez direlako errespetatu, langile batzuen pribilegioak emanez. Horregatik, Osakidetzako zuzendari nagusiaren eta Giza Baliabideen zuzendariaren dimisioa eskatzen dugu, subrogazio-prozesu osoaren kudeaketa negargarriagatik, lanpostuak betetzeko praktika klientelarrak bultzatzeagatik, eta, era berean, gaur egun Emergentziak-Osakidetzan egiten ari diren barne-hautaketa prozesuak berehala geldiarazteko eskatzen dugu.

 

Tolosa eta Elgoibarko subrogazioaren hondamendi handia

ESK sindikatutik Osakidetzako zuzendari nagusiaren eta Giza Baliabideen zuzendariaren dimisioa eskatzen dugu, subrogazio-prozesu osoaren kudeaketa negargarriagatik, lanpostuak betetzeko praktika klientelarrak Irakurri

Tolosa–Elgoibar BEA-ren subrogazioa

 Mugikortasunak, barne promozioa eta Zerbitzu-eginkizunak ez dira deialdi ireki baten bidez kudeatu Irakurri

Basurtun lan egiteko bide luzea

Kaputxinoetako sarrera ixtearekin ospitalerako sarbide-denborak handitu egin dira. Irakurri

Nola igo daiteke Osakidetzan lan egiteko beharrezkoa den titulazioa NISAE erabiliz?

NISAE datu-baseak eskuratuta ditugun titulu ofizialak kontsultatzeko aukera ematen du. Irakurri
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • 22
  • 23
  • 24
  • 25
  • 26
  • 27
  • 28
  • 29
  • 30
  • 31
  • 32
  • 33
  • 34
  • 35
  • 36
  • 37
  • 38
  • 39
  • 40
  • 41
  • 42
  • 43
  • 44
  • 45
  • 46
  • 47
  • 48
  • 49
  • 50
  • 51
  • 52
  • 53
  • 54
  • 55
  • 56
  • 57
  • 58
  • 59
  • 60
  • 61
  • 62
  • 63
  • 64
  • 65
  • 66
  • 67
  • 68
  • 69
  • 70
  • 71
  • 72
  • 73
  • 74
  • 75
  • 76
  • 77
  • 78
  • 79
  • 80
  • 81
  • 82
  • 83
  • 84
  • 85
  • 86
  • 87
  • 88
  • 89
  • 90
  • 91
  • 92
  • 93
  • 94
  • 95
  • 96
  • 97
  • 98
  • 99
  • 100
  • 101
  • 102
  • 103
  • 104
  • 105
  • 106
  • 107
  • 108