Denunciamos una estrategia de persecución por parte de la empresa en las últimas semanas. Denunciamos esta actitud y le decimos a la empresa que no vamos a permitir los abusos de poder.

«  Este no es un problema individual  sino colectivo porque responde a una estrategia de presión de la empresa »

Sanciones y despidos han sido la tónica habitual en las últimas semanas, una forma de proceder que evidencia la presión a la que está siendo sometida la plantilla de Nordex Blades.

Desde el Comité queremos mostrar nuestro rechazo frontal a esta actitud que no solo enturbia el clima en la empresa, sino que pone en riesgo nuestros puestos de trabajo e incluso nuestra salud. Por todo ello hemos secundado una concentración en la planta.

...y además presiones

Trabajar a quinto turno y con flexibilidad, hacerlo en contacto con alérgenos o en posturas forzadas son nuestro día a día en Blades. Es un trabajo duro y es necesario invertir tiempo y recursos en prevención para evitar o minimizar el riesgo para nuestra salud. Últimamente, sin embargo, a esas condiciones hay que sumar las presiones para incrementar ritmos, el control y la fiscalización de las bajas, las faltas de respeto e incluso la utilización como correctivo del régimen sancionador.

Este no es un problema individual, sino colectivo porque responde a una estrategia de presión de la empresa y como comité no estamos dispuestas a tragar. Las personas trabajadoras de Blades cumplen con sus obligaciones contractuales, y esas son exigibles, pero no vamos a permitir abusos de poder por parte de la Dirección.

¡Stop abuso de poder!

Comité de Empresa de Nordex Blades